市民政局多措并举抓好社会组织管理工作

　　一、严格审批，规范社会组织登记管理工作。从宣传与学习力度入手，进一步规范行政管理工作，切实提高了登记管理的能力和水平。进一步建立健全档案管理制度，对个社会组织档案资料进行分类，排序，有效推进社会组织管理规范化建设。

　　二、精心部署，扎实开展社会组织年检工作。通过官方网站和报纸等媒体及时下发年检通知，明确年检程序、时间和任务，完善年检内容。对参加的社会团体和民办非企业单位所填报上来的文件及有关资料，根据年检规定的内容严格审核。每年年检率均达98%以上 。

　　三、创新思路，推进社会组织管理体制改革。加强调查研究，起草了《关于推进社会组织改革和发展的意见》，提出了加强培育发展、加大扶持力度等一系列推进社会组织管理改革的举措。进一步向社会组织简政放权，实行四类社会组织直接登记，取消社会团体分支（代表）机构的登记审批以及社会团体筹备事项审批，取消社会组织会费备案，推进社会组织依法自治。

　　四、主动作为，抓好社会组织党建。出台了《关于进一步做好社会组织党建工作的通知》，强化主管部门履行社会组织党建工作主体责任，摸清所主管社会组织党员队伍状况，做好社会组织党建指导员委派工作，对暂时不符合条件建立党组织的社会组织，按照1名部门领导加1名机关中层党员干部的要求，为主管社会组织委派党建指导员。强化社会组织党组织建设“应建必建、应派必派”，通过“跨、联、统”等方式强化行业类型组建措施，切实提升社会组织党组织组建率和工作覆盖率，确保党对社会组织的领导和正确的政治方向，增强社会组织党组织的凝聚力。

　　五、强化学习培训，推进工作落实。坚持每年对社会组织管理人员和社会组织负责人进行专题培训。2015年组织对各县市区民政局和全市70家社会组织负责人以及社会组织党组织负责人进行了为期3天的集中培训，着力提高社会组织管理水平和服务能力，增强社会组织党组织书记开展党建工作能力。