| | 为深入落实中央、河北省关于加大预防腐败工作力度精神，积极适应反腐倡廉建设新形势、新任务需
要，切实加大预防腐败工作力度，近日，经河北省秦皇岛市编委批准，市纪委正式成立预防腐败室，设行
政编制2名，副县级领导职数1名。其主要职责是：1、研究起草全市预防腐败工作的有关计划、方案，汇
总、分析工作情况；2、参与组织落实全市《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施
纲要》的有关工作；3、组织对全市各级各部门预防腐败工作情况进行检查；4、组织协调全市各级各部门
政务公开和政府信息公开工作，逐步推进党务公开工作；5、协调指导全市厂务公开、村务公开工作；6、
研究提出指导全市企业、事业单位、社会团体、中介机构、学校和其他社会组织开展预防腐败工作的有关
意见，组织制定有关政策规定；7、组织对全市金融、土地、建设、医药、电信等领域中与腐败有关的各
种信息的采集、分析，负责与检察院、法院、公安局、银行等建立预防腐败信息共享机制；8、承办领导
交办的其他事项。
此前，秦皇岛市山海关区纪委已率先成立了预防腐败室。该室定编3人，其中主任1名，由区监察局副
局长兼任，纪委内部调剂 2名骨干作为专职工作人员。主要职责：研究制定符合本区实际情况的加强预防
腐败工作实施方案; 制定相关政策和制度；协调指导企业、事业单位、社会团体、中介机构和其他社会组
织的防治腐败工作；强化检查指导，确保预防腐败工作落到实处。工作制度：（1）联席会议制度。由区
纪委预防腐败室负责，定期组织召开由各乡镇（街道）、区直有关部门参加的联席会议，通报情况，研究
措施，加强协调，部署任务。（2）督查制度。定期检查各乡镇（街道）党委、区直各部门预防腐败工作
进展情况，及时研究新情况、新问题。（3）奖惩制度。将预防腐败工作纳入领导班子、领导干部年度考
核和党风廉政建设责任制考核的重要内容，做好日常跟踪考核和年终综合考核，依据考核结果奖优罚劣。
（摘自国家预防腐败局网站） |
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